<p><img src="https://info.compassedu.hk/sucai/content/1666246172521/1666246172521.png" width="808" height="188" /></p> <p>&nbsp;</p> <p>吳德紅老師：</p> <p>&nbsp;</p> <p>就是商學院的另一個只有春季的項目：NUS的人力資本管理與分析，也是只有一月入學的。并且這個項目同樣是有面試的。</p> <p><br />其實就NUS的商學院今年比較引人注目的，就是可持續(xù)綠色金融就是有在開新項目。這個人為資本管理與分析也是一個新項目，不過是在21年年初開的，而且又是因為一月入學，就只有春季入學，所以影響力不會那么廣。</p> <p><br />開學的時間同樣是在1、2月份。但其實這項目還挺獨樹一幟的，和大部分其他學校開設的人資管理的項目差距還是比較大的。他除了學習一些傳統(tǒng)的人為資源管理方法外，還融合了數(shù)據(jù)分析。通過數(shù)據(jù)分析的方法去解決人力資源管理相關的問題更注重培養(yǎng)學生的一些設計思維和分析技能，然后融合到人力資源這個行業(yè)，這個專業(yè)基礎上去。</p> <p>&nbsp;</p> <p>就是也符合現(xiàn)在整體的一個社會和就業(yè)趨勢，就希望大家通過數(shù)據(jù)分析的技能的掌握，能夠更合理地做出一些人力資源相關的決策，萬物皆可和CS和數(shù)據(jù)科學融合。</p>