美國(guó)哲學(xué)專業(yè)就業(yè)前景

指南者留學(xué) 2018-05-30 11:26:50
美國(guó)哲學(xué)專業(yè)就業(yè)前景及美國(guó)哲學(xué)專業(yè)優(yōu)勢(shì)就業(yè)專業(yè)是申請(qǐng)去美國(guó)哲學(xué)專業(yè)留學(xué)的同學(xué)十分關(guān)心的話題,因?yàn)檫x擇一個(gè)就業(yè)好的專業(yè)未來(lái)的發(fā)展會(huì)更好。下面詳細(xì)介紹美國(guó)哲學(xué)專業(yè)就業(yè)前景及優(yōu)勢(shì)就業(yè)情況,供大家參考。
美國(guó)哲學(xué)專業(yè)就業(yè)前景及優(yōu)勢(shì)就業(yè)專業(yè)

美國(guó)哲學(xué)專業(yè)

美國(guó)哲學(xué)專業(yè)介紹

美國(guó)哲學(xué)專業(yè)的初期課程不會(huì)有太強(qiáng)的專業(yè)性,因?yàn)楹苌儆袑W(xué)校在高中階段就開設(shè)哲學(xué)課程,所以大部分學(xué)生在入讀哲學(xué)專業(yè)時(shí),實(shí)際上都沒(méi)有太多相關(guān)背景。大部分學(xué)校的初始課程會(huì)介紹一些哲學(xué)問(wèn)題,包括倫理學(xué)(道德行為),形而上學(xué)(現(xiàn)實(shí)的本質(zhì)),邏輯學(xué),認(rèn)識(shí)論(知識(shí)的學(xué)習(xí)),美學(xué)(藝術(shù)的本質(zhì))。其他基礎(chǔ)課程會(huì)介紹哲學(xué)的歷史。

美國(guó)哲學(xué)就業(yè)前景

美國(guó)的哲學(xué)專業(yè)畢業(yè)生中,69%的學(xué)生在畢業(yè)之前或剛剛畢業(yè)時(shí)找到工作,30%的學(xué)生在畢業(yè)1年以后實(shí)現(xiàn)就業(yè)。按照10分制進(jìn)行計(jì)算,該專業(yè)的應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)為7、00,與其他專業(yè)相比,應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)屬于中等偏下。哲學(xué)專業(yè)的學(xué)生在大學(xué)階段培養(yǎng)起來(lái)的分析技能可以讓他們適應(yīng)很多工作。許多畢業(yè)生在商業(yè),新聞,計(jì)算機(jī)科學(xué),公共管理,教育,出版和公共關(guān)系等領(lǐng)域?qū)で蠊ぷ鳌?/p>

就業(yè)方向一:咨詢/顧問(wèn)

職業(yè)概況:現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的發(fā)展使得以知識(shí)和人才為資本的咨詢企業(yè)逐漸興旺起來(lái),其革新能力、創(chuàng)造精神以及認(rèn)識(shí)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中起著越來(lái)越重要的作用。目前國(guó)內(nèi)的咨詢從業(yè)人員,尤其是高端人才越來(lái)越搶手,如一些高級(jí)市場(chǎng)、策劃、項(xiàng)目管理類人員等。在最近幾年的發(fā)展過(guò)程中,咨詢業(yè)基層隊(duì)伍不斷擴(kuò)大,但塔尖人物還是難以尋覓,甚至有企業(yè)開出3萬(wàn)元的月薪來(lái)求得資深的項(xiàng)目管理經(jīng)理也就不足為奇了??梢?,咨詢業(yè)已經(jīng)成為高薪的象征,從總體來(lái)說(shuō),其從業(yè)人員都有一個(gè)好的“錢景”,其中咨詢經(jīng)理和專業(yè)顧問(wèn)等職位已經(jīng)步入“金領(lǐng)”行列。

就業(yè)方向二:行政/后勤

職業(yè)概況:行政/后勤部門就是協(xié)助好上級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)施政行政,當(dāng)好助手。關(guān)鍵是要為領(lǐng)導(dǎo)分憂和服好務(wù),起到上傳下達(dá)的作用!

就業(yè)方向三:學(xué)術(shù)/科研

職業(yè)狀況:隨著知識(shí)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用日益顯著,收入分配關(guān)系的調(diào)整顯現(xiàn)出一些新的特征,知識(shí)勞動(dòng)和知識(shí)要素正在成為按勞分配的主要依據(jù);知識(shí)所依附的主要對(duì)象,即高技術(shù)、高技能、高素質(zhì)、責(zé)任重、貢獻(xiàn)大的人,收入明顯提高,高技術(shù)、高技能、高素質(zhì)人才與一般勞動(dòng)者的薪酬水平的差距,在市場(chǎng)供需調(diào)節(jié)過(guò)程中日漸擴(kuò)大,科研事業(yè)單位中集聚著大批的高科技人才,近年來(lái),隨著我國(guó)科技體制改革的日益深入以及人才競(jìng)爭(zhēng)的日趨激烈,科研事業(yè)單位的薪酬制度也處于快速變革之中。

就業(yè)方向四:編輯/文案/作家

職業(yè)狀況:據(jù)估算,目前我國(guó)擁有網(wǎng)絡(luò)編輯人員近300萬(wàn),而傳統(tǒng)媒體有編輯記者75萬(wàn)人,網(wǎng)絡(luò)媒體從業(yè)人員從數(shù)量上遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)傳統(tǒng)媒體。同時(shí),現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)編輯的學(xué)科背景與六年前相比,也有了顯著的變化。2000年以前,有著計(jì)算機(jī)學(xué)科背景的編輯成為各大網(wǎng)站的主力軍,但自2000年以后,網(wǎng)絡(luò)媒體競(jìng)爭(zhēng)逐漸激烈,內(nèi)容為王的理念被視為網(wǎng)站發(fā)展的“圣經(jīng)”,有著社會(huì)科學(xué)背景的編輯逐漸占據(jù)主流,傳統(tǒng)媒體的編輯記者進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)大潮。從2004年開始,網(wǎng)絡(luò)媒體從業(yè)人員與傳統(tǒng)媒體從業(yè)人員進(jìn)行大輪換,網(wǎng)站人力資源結(jié)構(gòu)也趨向多元化方向發(fā)展,既有新聞、計(jì)算機(jī)的專業(yè)人才,也有了涉及中文、法律、財(cái)經(jīng)、歷史、外語(yǔ)等專業(yè)的人 員。

就業(yè)方向五:教育/培訓(xùn)

職業(yè)狀況:教育、培訓(xùn)業(yè)無(wú)疑是當(dāng)今市場(chǎng)最具誘惑力的一塊蛋糕,在其他傳統(tǒng)行業(yè)逐漸步入微利時(shí)代的今天,教育、培訓(xùn)業(yè)卻以“低投入、高產(chǎn)出”的巨額贏利模式吸引著越來(lái)越多的人。

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